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Product Manager - Especialista I

Grupo Boticário · Remoto, Brasil

Candidatar-se no site oficial
Modelo
100% remoto
Local
Remoto, Brasil
Tipo
Efetivo
Nível
Especialista
Área
Design e produto
Publicada em
24/09/2026
Inscrições até
30/11/2026
Inclusão
Aceita pessoas com deficiência

Habilidades citadas na vaga

  • Scrum

Sobre a vaga

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.*Essa vaga é exclusiva para PcD (pessoas com deficiência).Vem fazer beleza com a gente!

Responsabilidades e atribuições

Como Product Manager Especialista I, você atuará no ecossistema de Produtos Digitais, sendo ponto focal na definição da visão estratégica, roadmap e evolução de produtos de alto impacto. Seu objetivo será conectar as necessidades dos usuários aos objetivos do negócio, liderando times multidisciplinares para entregar soluções escaláveis, inovadoras e orientadas a dados:

Estratégia e Visão de Produto: Definir e desdobrar a visão de curto, médio e longo prazo do produto, garantindo alinhamento contínuo com as metas corporativas e estratégias de negócios do Grupo Boticário;

Gestão de Roadmap e Priorização: Construir, priorizar e evoluir o backlog de produto utilizando metodologias consolidadas (RICE, MoSCoW, Value vs. Effort), equilibrando entregas de valor para o cliente, débitos técnicos e viabilidade de negócio;

Discovery e Orientação a Dados: Liderar processos contínuos de Product Discovery em parceria com UX e Engenharia, traduzindo métricas qualitativas e quantitativas (como NPS, retenção, conversão e churn) em hipóteses e soluções acionáveis;

Liderança Multidisciplinar e Influência: Atuar de forma colaborativa com equipes de Engenharia, Design, Data e stakeholders de negócio, promovendo o alinhamento de expectativas e a autonomia do time de desenvolvimento;

Métricas de Impacto e OKRs: Acompanhar e responder pelos indicadores chave de performance (KPIs) e Objetivos e Resultados-Chave (OKRs) do produto, garantindo visibilidade clara dos resultados para liderança e pares;

  • Conduzir experimentos, testes A/B e validações de protótipos de forma ágil para mitigar riscos antes dos lançamentos;
  • Garantir a clareza e o refinamento funcional de histórias de usuário e critérios de aceite junto aos times técnicos;
  • Realizar benchmarking contínuo e análise de tendências de mercado para identificar novas oportunidades de inovação;
  • Monitorar a jornada pós-lançamento do produto, ajustando rotas com base em feedbacks reais dos usuário.

Requisitos e qualificações

  • Experiência na Função: Atuação prévia como Product Manager (PM) ou Product Owner
  • (PO) gerenciando o ciclo de vida de produtos digitais. Metodologias Ágeis e Rituais: Domínio e aplicação prática de frameworks ágeis (Scrum,
  • Kanban, PI Planning, Release Planning) e condução de cerimônias de priorização e
  • refinamento com times de engenharia/squads.
  • Gestão de Métricas e Roadmap: Capacidade de definir e acompanhar métricas de
  • produto, definir OKRs, gerenciar roadmaps e equilibrar demandas de curto e longo prazo.
  • Experimentação e Validação: Liderança em testes e experimentos para validação de
  • hipóteses, com foco em documentar e compartilhar aprendizados. Comunicação e Gestão de Stakeholders: Habilidade de comunicação clara (oral, escrita e
  • em apresentações executivas) e facilidade para construir relacionamentos com times
  • diversos, parceiros e lideranças. Orientação a Negócio e Resolução de Problemas: Postura analítica e provocativa para
  • questionar o status quo, conectar a estratégia do negócio ao produto e mapear/resolver as
  • dores dos usuários.

Informações adicionais

Benefícios que cuidam e se diferenciam: No Grupo Boticário, o cuidado é a nossa base para atingirmos resultados exponenciais. Temos um portfólio com mais de 20 benefícios para cuidar da sua saúde, bem estar e família. Confira abaixo.

  • Saúde:
  • Plano médico e odontológico flexíveis
  • Auxílio medicamentos e vale saúde para familiares
  • Sessões de psicoterapia gratuitas e telemedicina 24hProgramas contínuos de prevenção, cuidado mental e vacinação
  • Alimentação & bem-estarVale Refeição (ou restaurante local) e Vale Alimentação (com vale extra no Natal)Desconto de até 40% nas marcas do nosso ecossistema
  • Gympass/TotalPass para academias e estúdios esportivos
  • Auxílio Home Office para modalidades híbrida e remota
  • Day off de aniversário para celebrar do seu jeito
  • Plano de saúde pet, vantagens em convênios e programas de viagem/hospedagem
  • Para sua família
  • Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)Suporte para Pais Atípicos e auxílio babá / educação infantil
  • Auxílio material escolar e crédito nutrição infantil
  • Orientação jurídica, psicológica e social dedicada
  • Seguridade para proteção e tranquilidade financeira
  • Previdência Privada e Seguro de VidaApoio ao falecimento de pais e empréstimo consignado

Vale Transporte e Estacionamento (conforme o modelo de trabalho)Nota: Os pacotes de benefícios são adaptados de acordo com a elegibilidade de cada cargo e modelo de trabalho.

Antes de se candidatar a design e produto

Mostre o processo, não só a tela final: quem contrata quer entender qual problema você resolveu e como chegou até ali.

  • Monte estudos de caso curtos: problema, processo e resultado.
  • Inclua um trabalho feito em equipe, mostrando como vocês se comunicavam.
  • Ensaie apresentar seu portfólio compartilhando a tela.

Leia: Como montar um currículo para vagas remotas (com exemplos)

Candidatar-se no site oficial

Vaga publicada pela empresa em plataforma de recrutamento. A candidatura acontece fora do Vaga em Casa. Ver página original. Nunca pague para se candidatar. Denunciar esta vaga.

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